頭份市民生里有現場徵才 逾500職缺專案經理底薪50K-70K獎金另計

勞動部勞動力發展署桃竹苗分署苗栗就業中心11月16日上午9點至下午1點，在頭份市民生里社區活動中心（頭份市中華路595號）辦理今年後一場聯合徵才活動，19家廠提供逾500個職缺，苗栗就業中心籲請找工作、換工作民眾把握機會。

頭份市民生里社區活動中心16日徵才活動，參加19家廠商，包括鼎元光電、錼創顯示、欣澔科技、阡鴻實業、王品餐飲、尚順開發、煙波大飯店、一塑再生資源、群佳科技等，釋出超過500個職缺。

苗栗就業中心主任楊敬宏表示，這次徵才有多家企業是首次合作，祭出高薪及獎金制度招攬人才，其中，欣澔科技PM專案業務底薪50K到70K，業績獎金另計，產品企劃專員起薪49K、會計人員40K，薪資依個人經歷可再面議，另業務專員、CNC銑床工程師等起薪皆35K以上；鼎元光電技術員上工30天起享有留任獎金2000元，留任滿1年可領4次獎金，最多可領2萬元。

王品餐飲及尚順君樂飯店，釋出大廳見習襄理、廚藝助理及房務員等職缺，成功錄取後，除保障底薪外，可申請專案缺工就業獎勵，每月最高可領1萬元就業獎勵金，最長12個月。另近四分之一職缺，起薪3萬元以上，學歷需求高中職，不拘科系、經歷即可應徵，當天參加求職面試1家以上廠商，就可兌換小禮物，送完為止。

苗栗就業中心並分享外送員轉職照顧服務員案例，指出22歲的邱文昌原本擔任外送員，因競爭激烈，及外送平台改變酬勞結構，他每月僅收入2萬元，加上外送途中，目睹數起交通事故，讓邱文昌起了轉職的想法。

邱文昌尋求苗栗就業中心的協助，建議可以從薪資穩定、固定工作地點的機構照顧服務員開始做起，還能運用「照服員就業獎勵津貼」增加收入，邱文昌努力取得照服員的資格，苗栗就業中心的媒合下，今年3月進入大千醫療社團法人附設南勢護理之家擔任機構照顧服務員。

他已穩定就業超過8個月，南勢護理之家的護理長蘇家慧對他工作表現讚不絕口，6個月的時間調薪2次，每月收入4萬5000元，他也從工作中得到成就感，蘇家慧鼓勵他趁年輕利用工作之餘繼續進修，讓自己更具競爭力。