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點子農場/從心改變台灣

台灣需要像維多利亞女王一樣的領導者,以及像史帝芬柯維所提倡的從「心」出發的改變。 報系資料照
台灣需要像維多利亞女王一樣的領導者,以及像史帝芬柯維所提倡的從「心」出發的改變。 報系資料照

本文共1269字

經濟日報 吳仁麟(點子農場創新顧問公司執行長)

到高雄旅行,走在火車站附近的六合路上,我以為我看錯了,連忙認真再多看幾眼。

那是一部載滿了垃圾的車,不是垃圾車,而是一部裝滿了垃圾的小貨車,就停在高雄最繁華的街區,畫面非常超現實。

我愈看愈以為自己看錯了,忍不住一看再看。

這時候,一包垃圾忽然從我頭上飛過,一個騎摩托車的阿公以丟手榴彈的手勢把垃圾丟上車。然後,又來了一個大嬸走到我面前,幹了一模一樣的事。從表情和動作看得出來,這兩個人是在幹一件每天的例行事。

那一刻,我忽然明白,剛剛看到的畫面就是台灣所有問題的縮影,要解決台灣大大小小的問題,只有從「心」做起。心如果不改變,再多的改革都會回到原點。

心是改變的關鍵,每個人都能從「心」改變才能帶來全面的改變。美國知名的管理大師柯維(Stephen Covey)透過他的著作和演講,說明了「心」是個人和組織成功的關鍵。

柯維專注於闡述不受時間影響的原則,而不僅僅是提供技巧或流行概念。他著重於「建立品德」而非只是「獲致成功」,這不僅幫助個人成為更有效的人,同時也成為更好的領導者。

柯維的觀點和原則幫助個人從內心開始改變。他鼓勵個人建立堅實的內在價值觀和道德準則,並將這些原則應用於日常生活和工作中。這種從「心」出發的改變,能夠產生深遠的影響。當個人從內心深處改變,這種改變將逐漸擴散到他們周圍的環境和社會中。這也適用於台灣,如果我們希望打造一個更好的台灣,我們需要從每個人的「心」做起。

柯維在他的著作中,強調個人的內在價值觀和道德準則的重要性。他提倡個人要有清晰的目標和使命,並以正直和誠實的方式追求成功。這種內心的價值觀和道德準則不僅指導個人的行為,還能影響他們與他人的互動和對待事物的態度。

在《與成功有約》和《第八個習慣》這兩本書中,柯維將這些原則應用於個人的成長和領導力發展。他著重於個人品德的建立,這不僅幫助個人成為更有效率的人,同時也成為更好的領導者。他強調個人要負起責任,並以榜樣的方式影響他人。

這種從「心」出發的改變不僅僅是個人層面的,它還能夠擴展到組織和社會層面。如果每個人都以正直和道德為導向,並在工作和生活中遵循這些價值觀,就能為台灣的商業和社會環境帶來關鍵性的變革。

像英國維多利亞女王(1819~1901年)就是一位從「心」來改造英國的典範,在統治期間,她的自省和改革精神帶動了英國的進步和變革,為英國留下了深遠的影響。致力於社會改革,改善了勞工和弱勢群體的生活環境和勞動條件。支持工會運動,推動了勞工保護法律的制定,保障了工人的權益。同時,提倡教育改革,為更多人提供接受教育的機會,以提升整體社會的素質。

此外,她支持公共衛生改革,改善衛生設施和衛生條件,提高人民的健康水平。以堅定意志和責任感,將英國打造成人類史上最大的日不落帝國。她的領導風格和價值觀影響了整個國家,她的使命是為人民和國家的繁榮而努力。

台灣需要像維多利亞女王一樣的領導者,以及像史帝芬柯維所提倡的從「心」出發的改變。這需要每個人都自省和努力,建立正確的價值觀和道德準則。無論是政府官員、企業領導者、還是普通公民,每個人都應該以身作則,追求內心的正義和誠實。

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