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台灣指數公司今天公布「台灣證券交易所銳聯台灣高薪酬100指數」成分股年度定期審核結果，新納入的成分股包括大成鋼、致茂、台驊投控、台勝科、采鈺，將於6月8日生效。
台灣指數公司發布新聞稿指出，台灣高薪100指數由台灣證券交易所與銳聯資產管理公司合編，依據編製規則，成分股篩選方式以在證交所掛牌的本國上市公司為採樣母體。
成分股篩選依據流動性檢驗，刪除最近1年期間，日平均交易金額最小20%的股票；再透過高薪及獲利篩選，將採樣母體內符合流動性檢驗標準的股票，選取同時符合「最近3年員工平均福利費用的算術平均數達前1/3」、「最近3年稅後淨利的算術平均數為正數」及「最近1年底的每股淨值至少10元」條件的股票，再以「薪酬規模」排序。
此外，為降低指數成分股的替換率，訂有成分股調整緩衝區。「薪酬規模」排名在第80名以上股票即納入成為指數成分股；現有成分股若排名在第121名以下，則從指數成分股中刪除。
台灣指數公司表示，台灣高薪100指數並非「員工平均薪酬」、「員工總薪酬」或「薪酬成長率」單一因素的排行榜。
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