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校園徵才,華碩釋40職缺搶研發、行銷、管理、工程人才

本文共554字

聯合報 記者鍾張涵/即時報導

華碩今日宣佈,校園徵才於3月2日熱烈起跑,從研發、業務行銷、管理到工程技術,華碩提供了近40個職缺。活動首站為台灣大學校園博覽會,現場除了有多名主管與求職者專業交流,更有「職涯規劃師」提供一對一職涯諮詢服務。

華碩校園徵才將巡迴至陽明交通大學、清華大學、成功大學、台北科技大學、台灣科技大學及政治大學,共計11場活動,華碩提供國際化的舞台,迎戰AI產業新革命,必將吸引重視獨立思考及研究思維的各領域菁英加入。

邁入第10年的華碩「Global Talent Program」計畫,培育出的專業人才遍布全球。透過四至八個月的在職訓練,於產品知識、運營、客戶服務和業務管理等進行全方位培訓,預計招聘科技熱忱與國際視野兼具的菁英,將於校園博覽會中面談,歡迎提前投遞履歷!為期12個月的華碩「探索之星實習生」也同步開跑,透過部門導師制度,將理論與實務接軌,讓學生藉由實戰經驗,提早探索職涯發展。

此外,2024華碩「校園CEO實習計畫」也將於即日起啟動招募,提供業務、行銷企劃、美編設計、社群行銷、公關等實習機會,藉由實際參與,協助同學加速累積產業知識,體驗職場環境,探索自我潛力。通過校園CEO實習考核的優秀學員,畢業可獲得華碩內部徵才優先面談機會,歡迎有熱忱、勇於挑戰且充滿創新能量的學子報名,一起與華碩追尋無與倫比。

華碩校園徵才3月2日起跑,從研發、業務行銷、管理到工程技術,提供近40個職缺。圖...
華碩校園徵才3月2日起跑,從研發、業務行銷、管理到工程技術,提供近40個職缺。圖/華碩提供

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